Seit 2013 ist es gesetzlich Pflicht in Unternehmen eine Psychische Gefährdungsbeurteilung durchzuführen. OurSurvy unterstützt Sie bei einer Psychischen Gefährdungsbeurteilung und Arbeitsplatzanalyse nach §§ 5 und 6 ArbSchG durch eine smarte Mitarbeitendenbefragung.
Kostenlos startenErstellen Sie eine Befragung mit Ihren Abteilungen und den für Ihr Unternehmen passenden Modulen.
Teilnehmen können Ihre Mitarbeitenden ganz einfach über den Browser oder per App. Alternativ auch offline via Terminal.
Nach einer Befragung steht Ihnen direkt die Auswertung zur Verfügung. Alle Ergebnisse lassen sich als PDF herunterladen.
OurSurvy unterstützt Sie bei der Dokumentation. Schritt für Schritt durch unsere Dokumentationshilfe.
Zu einer vollständigen Psychischen Gefährdungsbeurteilung gehören mehrere Schritte. Belastungen müssen identifiziert, Maßnahmen abgeleitet, Wirksamkeit geprüft und die Ergebnisse dokumentiert werden.
Für eine gut durchgeführte Psychische Gefährdungsbeurteilung benötigt es eine gute Vorbereitung. Diese basiert auf der Leitlinie der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie (GDA).
Für die Durchführung einer Befragung mit OurSurvy stehen verschiedene Möglichkeiten zur Verfügung.
Die Auswertung erfolgt automatisch nach dem Ende der Befragung.
Die Dokumentation umfasst alles, was Sie benötigen, um Gesetze zu erfüllen und gut für eine weitere Psychische Gefährdungsbeurteilung vorbereitet zu sein.
Neben der Unterstützung zur Durchführung einer Psychischen Gefährdungsbeurteilung bietet OurSurvy noch mehr.
Wie zum Beispiel Ihr eigenes Logo, Ihre eigene Domain oder die komplette CI.
Bei vielen Mitarbeitenden gibt es viele Rückmeldungen. OurSurvy fasst diese einfach für Sie zusammen.
Gerne hinterlegen wir im System auch Ihre eigenen Fragen.
Wenn Sie mehr als zwei Befragungen durchgeführt haben, zeigt OurSurvy Ihnen die Entwicklung zwischen den Befragungen.
Lesen Sie was unsere Kund*innen sagen.
Für individuelle Angebote nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf.
Die Inhalte der Befragung basieren auf der Leitlinie der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie, den Empfehlungen der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin sowie dem Copenhagen Psychosocial Questionnaire (COPSOQ). Der COPSOQ in der deutschen Variante wurde von Herrn Matthias Nübling untersucht und stellt ein valides, reliables Instrument mit hohen Gütekriterien dar.
Wichtigste Quelle hierzu:
Nübling M: Methoden zur Erfassung psychischer Belastungen: Erprobung eines Messinstrumentes (COPSOQ) ; [Abschlussbericht zum Projekt „Methoden zur Erfassung psychischer Belastungen – Erprobung eines Messinstrumentes (COPSOQ)“ – Projekt F 1885]. Bremerhaven Wirtschaftsverl. NW Verl. für Neue Wiss 2005.
Im Hintergrund generiert das OurSurvy-System eine zufällige Zahlen- und Buchstabenkombination (ID) um die Antworten miteinander verbinden zu können. Es handelt sich somit um eine pseudonyme bzw. faktisch anonyme Datenspeicherung. In der Datenbank kann das wie folgt aussehen.
ID: okC20qaORh
Befragung: OURSURVY
Frage: 1
Antwort: 2
Datum: 11.02.2021
Diese Daten werden zusammengefasst und OHNE die ID ausgewertet und ist somit anonym. Hier finden Sie eine Beispieldokumentation. Weder Vorgesetzte noch Gesundheitsunternehmen, welche die Befragung durchführen, erhalten Einsicht in die Rohdaten.
Die Daten werden auf Servern der Firma Hetzner GmbH in Nürnberg gespeichert.
Selbstverständlich! Nehmen Sie hierzu einfach Kontakt zu uns auf.
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Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
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